Internationale, motivierte und qualifizierte junge Talente – bereit, Ihre Ausbildungsprogramme in Deutschland und Österreich zu bereichern.
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Zielbranchen
Santé
IT & digital
Technique & industrie
Hôtellerie & gastronomie
Logistique
Transport
Conduite LKW...
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Unser ganzheitlicher Ansatz
Effizient. Konform. Nachhaltig
Sourcing & Bewertung :
Sorgfältige Auswahl von Kandidaten mit hohem Potenzial, Analyse technischer Fähigkeiten, Soft Skills und interkultureller Anpassungsfähigkeit.
Sprachliche Begleitung :
Intensive Deutschkurse (A1 → B1/B2) mit Vorbereitung auf offizielle Zertifikate (telc, ÖSD, TestDaF).
Kulturelle Vorbereitung :
Realistische Einblicke in das Berufsleben und die Integration in Deutschland und Österreich.
Umfassende administrative Betreuung :
Visa, Anerkennung von Abschlüssen, Relocation und erfolgreiche Integration ins Unternehmen.
Große deutsche Arbeitgeber, wie die Deutsche Bahn, rekrutieren bereits internationale Auszubildende — ein Beweis für den Erfolg und das Potenzial dieses Modells.
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Besuchen Sie intoausbildung.de — unsere Plattform für die Rekrutierung von Auszubildenden und jungen Talenten aus dem Ausland.
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• Unterstützungsmaßnahmen von Intojobs
Ein Bereich für Unternehmen, die ihren Fachkräftebedarf vorausschauend planen, effizient rekrutieren und ihre zukünftigen Auszubildenden nachhaltig integrieren möchten.